Registreer | Login

Nieuws » Pedagogiek & Kwaliteit




Binnen hoeveel dagen mag je afzien van je contract die je hebt getekend om je kind onder te brengen bij een kinderdag verblijf ? Wegens economische redenen is het niet mogelijk om het te betalen . Ik heb de 17 de getekend en de 23 gebeld voor annulering maar nu beweren ze toch dat ik er voor de komende 2 maanden aan vast zit !Dat kan toch niet . Je zou toch bedenk tijd moeten hebben ? Bij ...[Ges
maar mag ik van een onbepaald vaste contract van 36 uur naar een nuluren contract gezet worden zonder dat ik hier voor teken? het gaat er nu niet om of ik van de vesteging ben afgehaald maar om het aantal uren. ze willen dat ik met een 36 uurig contract een nuluren contact werkt. maar wat als ze die uren niet voor me hebben. hoe zit het dan met het uitbetalen van mij 36 uurig[Gesteld in rubriek
moet ik het contract aanhouden of de[Gesteld in rubriek Kinderopvang]Via: Gratis Adviseurs

M

Geplaatst door: Kinderopvang-Vragen 16 dagen geleden (http://www.gratisadviseurs.nl)
Mijn kind hoeft niet meer naar na schoolse opvang omdat mijn vrouw niet meer fulltime werkt maar ze veplichten mij toch de 2 maanden opzeg termijn te hanteren ik kan het geld nu beter gebruiken omdat er nu minder inkomsten zijn[Gesteld in rubriek Kinderopvang]Via: Gratis Adviseurs
Ik hoor van iemand dat roker niet meer aangenomen worden in kdv. Klopt dit? Mogen ze je verbieden te roken in je pauze? Als ik 4 uur (vrijwillig) werk, is het dan niet toegestaan om na 2 uur buiten (buiten zicht kinderen) te[Gesteld in rubriek Kinderopvang]Via: Gratis Adviseurs
In hoeverre mag een pedagogisch medewerker, zonder sportopleiding, gebruik maken van een gymzaal en materialen? Zoals een trampoline en springplank[Gesteld in rubriek Kinderopvang]Via: Gratis Adviseurs
Ik heb een min/max contract van max 36 uur per week. Omdat een collega langdurig ziek is, werk ik ook uren voor haar waardoor ik nu elke week 51 uren werk. Volgens mijn werkgever mag dit, omdat dit incidenteel is. Is dat[Gesteld in rubriek Kinderopvang]Via: Gratis Adviseurs
Na 3,5 jaar bij de stichting (kinderopvang) te hebben gewerkt ben ik per 22 november gestopt. Hun zeggen dat ik totaal geen recht heb op mijn eindejaarsuitkering, maar ik heb er toch gewoon recht op tot de laatst gewerkte[Gesteld in rubriek Kinderopvang]Via: Gratis Adviseurs
Sorteer Nieuws
Gebruikersnaam:

Wachtwoord:

Herinner:
KinderopvangNieuws.nl is het laatste kinderopvang nieuws direct van de bron!